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上海师范大学青年学者特别培养、资助计划
一、指导思想
为落实人才强校战略, 加快中青年学科带头人的培养, 稳定学校重要中青年学术骨干，拟在我校实施青年学者特别培养、资助计划。
二、培养、资助条件
1. 培养、资助对象必须具备以下条件：
2. 热爱社会主义祖国，遵守职业道德规范，愿意为上师大服务。
3. 已具有高级专业技术职务和博士学位。
4. 年龄在35周岁至45周岁之间。
5. 尚未担任硕士点学科带头人或博士生导师以上职务，但具备担任这些职务的潜力。
6. 曾被选拔为“市优秀青年教师”或“校优秀中青年学术骨干”或“校优秀青年教师’的优先考虑。
三、选拔程序
1．学院推荐、专家推荐或本人自荐。
2．专家组评审。
3．校党委确定。
四、培养、资助措施
1. 提供出国进修或到国内著名学者处做访问学者的机会。
2. 每年给予壹万元的津贴。（根据就高原则，如是“校优秀中青年学术骨干”或“校优秀青年教师”，则不再享受原津贴。如被聘正高职务，则享受正高职务津贴。）
3. 培养、资助对象除享受相应的岗位津贴外，学校增发阶段性奖金，阶段性奖金数额根据培养期限计算，目前暂定为每年壹万元。每五年结算一次。培养、资助对象因本人原因离开学校，当期阶段性奖金取消。
五、其他
1. 培养对象每年进行考核，三年一个任期，任期到后，经专家评审，由党委确定是否继续列入培养、资助计划。
2. 不规定选拔名额。在第一批选拔后，如发现又有符合条件的优秀人才，则随时可推荐、选拔、入选。
3. 此项计划由人事处组织实施。
上海师范大学
2004年2月
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